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O currículo CBET (Competency-Based Education and Training) no Quênia é um modelo de formação que se concentra na aquisição de 💹 competências.

Com o objetivo de abordar a taxa de desemprego entre a juventude e a qualidade da formação, o governo introduziu 💹 legislações e políticas para garantir o cumprimento de padrões nacionais e internacionais de qualidade e eficiência.

Impactos positivos da implementação do 💹 currículo CBET no Quênia

A implementação do currículo CBET no Quênia tende a trazer os seguintes impactos positivos:

Treinamento mais eficiente e 💹 personalizado:

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    O CBET Éuma abordagem de ensino e aprendizagem que proporciona aos profissionais com habilidades compatíveis como o Ensino internacional, a aprender. Normas padrões. Todos os Centros de Formação Profissional e InStituições Técnica, dentro do VTA),VETA' a", NPCT'S ombit são obrigados A desenvolvere implementar Competência-Baseed Based currículos.
    Educação e treinamento baseados em {3565 bet competências (CBET) podem ser definidos como:;um sistema de treinamento baseado em {3565 bet padrões e qualificações reconhecidas com baseem{K 0] num competência competência- o desempenho exigido dos indivíduos para fazer O seu trabalho com sucesso e satisfatoriamente. A CBET utiliza uma abordagem sistemática em 3565 bet desenvolver, entregar e avaliação.
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